新 畢 業 生 培 訓 計 劃
主旨
- 提供實際培訓予剛完成高等教育之新畢業生。
要求
- 擁有合適及可擔任澳電內職位之學歷背景的年青畢業生。 - 沒有任何有關的工作經驗。 - 培訓期間願意接受不同的工作條件(地域或職務)。 - 必須具備良好之中英語言能力,懂葡語更佳。
計劃特性
- 計劃以六個月合約為基礎,只可續期一次,整個計劃最長一年，合約期滿後公司並沒有將培訓人員歸納作僱員的義務。 - 每期合約期滿時由在培訓期內協助培訓人員之導師作表現評核。 - 在培訓期間給與培訓人員相應的薪金。
